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インタビュー

一度離れた経験が教えてくれたこと　京都中部総合医療センター増谷照代看護部長が考える「働き続けられる病院」

インタビュー

「希望者ゼロ」の部署が「人気部署」に変わった日――明和病院・末武千香看護部長が仕掛ける“情熱”のマッチング採用

インタビュー

「親切」を人事評価で数値化する――航空機メーカー由来の病院が貫く、理念“実行”への組織改革

インタビュー

「頑張るには私生活が整ってこそ」海と山に囲まれた土地で、人が成長する病院